Atelier découverte Scrum

Atelier découverte Scrum

Un atelier autour des méthodes agiles

 Scrum

C’est au détour d’un “oui” à un atelier proposé en Mars par mon ami et pair coach Bruno ORSIER, et co-animée par Marjorie MELENOTTE, que j’ai (ENFIN) pu expérimenter la méthode SCRUM.

La méthode SCRUM (la mêlée du monde de l’Ovalie) est une des méthodes agiles de gestion de projet. 

Les méthodes agiles prônent 4 valeurs fondamentales (Manifeste Agile) :

  • Les Individus et leurs interactions   plus que les processus et les outils
  • Des logiciels opérationnels plus qu’une documentation exhaustive
  • La collaboration avec les clients plus que la négociation contractuelle
  • L’adaptation au changement plus que le suivi d’un plan

 

L’intérêt de SCRUM

Pour moi l’intérêt majeur de SCRUM est le pilotage du projet par la valeur contextualisé : on cherche à comprendre ce que veut le client et ce qui est important pour le client. 

Ce qui me plait également dans cette méthode c’est la responsabilité (la co-responsabilité) de l’équipe. Celle-ci auto-organise son travail pour, dans un rythme soutenable dans la durée impartie (temps de “sprint” définie), maximiser la valeur créée pour le client.  A chaque revue de sprint, une version “livrable” donc utilisable par le client lui est proposée.

Le rôle de “product owner” est un rôle de facilitateur interne qui permet de faciliter  les échanges entre le client et l’équipe, ainsi que dans l’équipe.

 

Expérimenter

Passer à la mise en place de SCRUM nécessite d’accepter de changer sa manière de faire, et être vraiment focalisé sur le savoir-agir ensemble.

Nous avons eu l’occasion d’appliquer SCRUM, pour construire un village LEGO pour un client très exigeant. 

L’étape de démarrage, à savoir comprendre le besoin du client, décider de la durée de sprint et estimer les efforts de réalisation (déterminer notre capacité à délivrer) n’est pas chose aisée. C’est sans doute celle qui nécessite le plus de temps et d’ajustements, de cadre dans l’équipe.

La clé réside encore une fois dans la communication et le questionnement.

SCRUM permet selon moi de créér les conditions favorables à une stratégie gagnante au niveau système : faire ce qui rapporte le + en un minimum d’efforts.

 

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Retour sur la Fabrique du Changement Grenoble 2018

Retour sur la Fabrique du Changement Grenoble 2018

Bonjour ! Vous lisez un article qui a sans doute été écrit avant la dernière transformation de ce site ! Aussi il se peut que la mise en forme visuelle ne soit pas optimisée. Merci de lire cette page en gardant son âge en tête. 🙂 2 ans

L’EVENEMENT INCONTOURNABLE SUR LA CONDUITE DU CHANGEMENT

Je change, nous changeons

La Fabrique du Changement est le plus grand événement francophone autour du changement en entreprise. Cet événement est né à Nantes, et est porté par le collectif Les Artisans du Changement pour l’édition nantaise.

En 2016, une première édition a vu le jour.

En 2018 4 éditions ont eu lieu : Bordeaux, Toulouse, Nantes et Grenoble.

Ce que je fais

Comme en 2016, je fais partie de l’équipe organisatrice de l’édition de Grenoble.

Je m’occupe bien évidemment de la sélection des prestataires (restauration, goodies, animation de fin de journée, sono…), ainsi que de la sélection des intervenants.

Je suis également en charge de la billetterie, du community management et de la communication (création de supports et visuels, newsletter).

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Le jour J, à 3H45

Organiser un évènement comme #LaFabGrenoble, c’est passer par une grande variété d’émotions tout au long du processus = la joie d’embarquer une nouvelle fois dans cette aventure, la tristesse de ne pas pouvoir choisir + d’ateliers, la colère parfois quand des contretemps surviennent.

🤔 Quoique.. En ce qui concerne la colère, je suis tellement en mode recherche 🔎 de solutions qu’elle n’a pas le temps d’apparaître.

Et la peur 😱 ? Et bien rien, nada ! Pourquoi ? Parce que je travaille en confiance avec l’équipe du Stade des Alpes #Grenoble, parce que les intervenants sont supers, que cet événement a du sens pour moi… Que c’est aussi une relation de cœur entre le Stade, les intervenants, les fournisseurs que j’ai sélectionnés, et puis aussi qu’au détour d’une des prestations je retrouve même de la famille.

Avec tout ça, je crois que je suis définitivement dans l’ikigaï !

Mais… Pourquoi cette insomnie qui fait que je poste un message sur Facebook à 3h45…?

Une superbe journée
  • 230 personnes rassemblées au Stade des Alpes
  • 34 ateliers
  • 1 superbe conférence d’entrée par Clément LEROY
  • 1 animation pépites théâtre d’improvisation par JDS Production
  • Des petits plats délicieux préparés par ARCHIBALD TRAITEUR
  • Goodies par SCOOPRINT
  • Print (affiches, cartes et programmes) par SORRA

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Cette année, à La Fabrique du Changement

Cette année, à La Fabrique du Changement

Bonjour ! Vous lisez un article qui a sans doute été écrit avant la dernière transformation de ce site ! Aussi il se peut que la mise en forme visuelle ne soit pas optimisée. Merci de lire cette page en gardant son âge en tête. 🙂 3 ans

Cette année, l’équipe de la Fabrique du Changement Grenoble, alias Karine RENARD et moi-même, sera :

  • Karine RENARD animera un atelier Process Communication le 11 mai pour l’édition de Nantes
  • Je travaille sur l’édition Fabrique du Changement… Rhône-Alpes 2018

 

Cette année, les éditions Fabrique du Changement sont :

 

 

Groupe de Co-développement 

Groupe de Co-développement 

Bonjour ! Vous lisez un article qui a sans doute été écrit avant la dernière transformation de ce site ! Aussi il se peut que la mise en forme visuelle ne soit pas optimisée. Merci de lire cette page en gardant son âge en tête. 🙂 4 ans
De septembre à décembre 2016 je reprends les groupes de Co-développement à la CCI de Grenoble,  en co-animation avec Nelly Rochas.

Après le cycle animé pour les créateurs d’entreprise,  ce nouveau cycle est destiné aux dirigeants d’entreprises.

” Le groupe de codéveloppement professionnel est une approche de développement pour des personnes qui croient pouvoir apprendre les unes des autres, afin d’améliorer leur pratique. La réflexion effectuée, individuellement et en groupe, est favorisée par un exercice structuré de consultation qui porte sur des problématiques vécues actuellement par les participants… ”
Adrien PAYETTE, Claude CHAMPAGNE, PUQ, 1997

Ce que permet le groupe de Co-développement :

 

co-développement

Crédit photo PIXABAY

Ce processus puissant permet d’avoir de “super consultants” avec soi :

 

  • pour permettre une prise de recul sur sa pratique, son activité,
  • de voir un autre regard
  • de requalifier une problématique existante et d’avoir une perspective élargie de ces composantes
  • d’ouvrir l’espace des solutions possibles
La Fabrique du Changement 2016 – Grenoble

La Fabrique du Changement 2016 – Grenoble

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L’événement de l’édition Grenoble prend forme !

Cette journée décadrante sous forme d’ateliers participatifs a enfin son lieu : Le Stade des Alpes.

La taskforce dont j’ai le plaisir de faire partie a fait pitcher ses premiers intervenants, le programme s’enrichit.

La prochaine Pitch Academy aura lieu le 24 mars.

Nous sommes désormais  présents sur les réseaux sociaux :

sur Twitter @lafabgrenoble

sur Facebook : La Fabrique du Changement Grenoble.

Si vous souhaitez nous RT, vous pouvez utiliser les # suivants :

#LaFab2016

#Grenoble

#FDC2016.

Nous avons également une adresse mail ! : fdcgrenoble@gmail.com

www.lafabriqueduchangement.events/grenoble

Enfin, les billets sont d’ores et déjà disponibles (il reste quelques earlybirds) pour profiter du 19 mai 2016 avec nous !

 

La Fabrique du Changement, c’est quoi ?

La Fabrique du Changement, c’est quoi ?

Bonjour ! Vous lisez un article qui a sans doute été écrit avant la dernière transformation de ce site ! Aussi il se peut que la mise en forme visuelle ne soit pas optimisée. Merci de lire cette page en gardant son âge en tête. 🙂 5 ans

Venez expérimenter à la Fabrique du Changement, à Grenoble le 19 mai 2016 !

Nous sommes 5 super coachs dans l’équipe organisatrice,et nous vous proposons lors de cette journée sur la thématique du changement de découvrir: comment l’intégrer au niveau individuel et collectif, comment le conduire et comment le faire de manière innovante.

Les ateliers que nous vous concoctons vous serviront de boîte à outils.

Nathalie, en mode nomade