Bonjour ! Vous lisez un article qui a sans doute été écrit avant la dernière transformation de ce site ! Aussi il se peut que la mise en forme visuelle ne soit pas optimisée. Merci de lire cette page en gardant son âge en tête. 🙂 6 ans

“Dans le cadre de mon projet cas d’étude en entreprise (6 mois), faisant partie d’un Master d’une grande école de management, l’ équipe de 7 personnes dont je faisais partie a souhaité faire appel à Nathalie pour un coaching, car cette équipe vivait une période de doutes et éprouvait des difficultés pour avancer.

Nathalie a su, grâce à une écoute attentive et une analyse pertinente, proposer les outils appropriés pour permettre à l’équipe :

–          De mieux communiquer

–          De se ressouder

–          De trouver du sens pour que chacun avance dans la même direction

–          De se remettre sur les bons rails, avec notamment, une meilleure répartition des rôles en fonction des qualités intrinsèques des uns et des autres.

Ce travail de coaching d’équipe, réalisé par Nathalie, a donc permis d’apporter des résultats concrets et a grandement contribué à la très bonne note obtenue par l’équipe (15/20).”

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